Onze blogposts

Het team van Randstad Talent Tools bestaat uit thought leaders in HR-oplossingen die actief de laatste trends in het vakgebied volgen. Lees meer in onze laatste blogposts, artikelen en papers.

Diversiteit, gelijkheid en inclusie (DSI)
Rekrutering
""

Betrouwbaar inzicht in integriteit: hoe pak je het aan?

Stel je voor dat je tijdens een belangrijke sollicitatie de volgende vraag krijgt: “Als ik zeker wist dat ik nooit betrapt zou worden, zou...

Lees meer
Ontwikkeling
Rekrutering
Jong afgestudeerden
""

Wanneer is talent “AI-ready”? Hint: meer dan louter tech skills

Beeld je twee collega’s in: Sarah en Tom.

Sarah begint te experimenteren zodra haar team een generatieve AI-tool ter beschikking krijgt en...

Lees meer
Diversiteit, gelijkheid en inclusie (DSI)
Rekrutering
HR afbeelding

Van online interviews tot game-based assessments

De manier waarop je kandidaten selecteert, bepaalt niet alleen wie je aanwerft—het vormt ook hoe mensen jouw organisatie ervaren. Onderzoek¹...

Lees meer
Ontwikkeling
Leiderschap
Rekrutering
5+1 competentiemodel van Hudson

5+1® competentiemodel van Hudson

Een competentiemodel is een belangrijke basis voor tal van HR-processen: definiëren welke competenties van cruciaal belang zijn voor een...

Lees meer
Rekrutering
Jong afgestudeerden
young_graduate_recruitment

Rekrutering van Young Graduates

Heel wat organisaties zien het aantrekken en aan boord houden van jong talent als een belangrijke sleutel tot succes. Bijgevolg is de...

Lees meer
Ontwikkeling
Diversiteit, gelijkheid en inclusie (DSI)
Rekrutering
Large group of people walking in big square

Inzichten in persoonlijkheidsevaluatie: kiezen voor de beste aanpak

Persoonlijkheidsvragenlijsten staan er om bekend waardevolle tools te zijnom teamwork te bevorderen, samenwerking te verbeteren en...

Lees meer